Overslaan en naar de inhoud gaan

Traineeship EU

Deadline: 12-06-2022 12:00:00
Niveau
WO
Richting

Ben je (bijna) afgestudeerd masterstudent, wil je je carrière een vliegende start geven en ben je geïnteresseerd in Europese zaken? Ben je ambitieus, maatschappelijk betrokken en nieuwsgierig? Wil je werken bij een organisatie met korte lijnen, ruimte voor jouw inbreng, waar je direct aan de slag gaat met relevante en uitdagende EU-vraagstukken? Dan is het traineeship Europese Unie van Berenschot echt iets voor jou! 

Het Berenschottraineeship betekent een jaar lang vooral heel veel leren. Je werkt vier dagen per week onder begeleiding van ervaren adviseurs binnen jouw adviesgroep mee aan opdrachten voor klanten. Hierbij leer je veel van je nieuwe collega’s en groei je in jouw vakgebied. Elke vrijdag volg je het traineeprogramma, waarin jouw ontwikkeling en vaardigheden centraal staan. Samen met je medetrainees neem je deel aan de traineetweedaagse, een traineeopdracht, 24-uurs- en 48-uurssessies adviesvaardigheden, individuele coaching en een bezoek aan Brussel. Op deze manier bouw je je kennis en vaardigheden in korte tijd flink uit, waarbij jouw eigen initiatief en ideeën zeer welkom zijn! Binnen één jaar maak je dus een vliegende start in het adviesvak! 

Wat ga je doen als trainee Europese Unie?

Sinds bijna drie jaar is Berenschot ook op de Europese Unie gericht. We weten dat ‘Europa’ op steeds meer fronten de Nederlandse beleidsagenda bepaalt, denk aan de Green Deal, duurzame mobiliteit of de uitgebreide digitaliseringsagenda. Wij werken inmiddels voor de instellingen van de Europese Unie en ook voor Nederlandse opdrachtgevers met een Europese vraag. Voorbeelden van projecten zijn:

  • de evaluatie van de Nederlandse Brexit inzet voor het ministerie van Buitenlandse Zaken. We doen dit samen met een internationale partner, RAND Europe
  • voor een grote uitvoeringsorganisatie hebben we in beeld gebracht hoe zij beter aangesloten kan zijn op de grote Europese beleidsontwikkelingen
  • we hebben gewerkt aan een opdracht in het kader van de Green Deal, met name om te kijken hoe kwetsbare groepen deze grote transitie kunnen meemaken
  • we hebben voor een van de DG’s van de Europese Commissie en het Ministerie van EZK een communicatiestrategie ontwikkeld voor het verbeteren van de interne markt
  • voor Nederlandse gemeenten hebben we een EU-impactscan ontwikkeld waarin we gemeenten concreet adviseren hoe zij beter aansluiting kunnen vinden op Europese (financierings)vragen. Dit doen we samen met ERAC.


Ten slotte zijn we sinds kort onderdeel van een groot contract bij de Europese Commissie over structurele hervormingen om lidstaten te ondersteunen bij het uitwerken en uitvoeren van inclusieve hervormingen die de groei bevorderen. Van gezondheidszorg tot gezonde overheidsfinanciën, van de digitalisering van het onderwijs en overheidsdiensten tot het versterken van het ondernemersklimaat en de financiële sector: het instrument voor technische ondersteuning helpt de EU-lidstaten bij hun hervormingsagenda. We verwachten hier de komende jaren veel opdrachten te kunnen gaan doen.

Je werkt vooral vanuit Nederland, maar je moet bereid zijn regelmatig naar Brussel af te reizen, omdat we ook daar actief zijn.

Als trainee ben je een duizendpoot: je doet onderzoek, neemt interviews af, geeft presentaties, schrijft mee aan rapporten en offertes, vervult de rol van projectsecretaris, bent lid van diverse project- en acquisitieteams en meer. Jouw bijdrage in de projecten gaat zowel over inhoud (weten waar je het over hebt, wat de belangen zijn en hoe je tot succesvolle uitkomsten kunt komen), als over proces (zorgen dat de planning loopt, dat dingen in de juiste volgorde gaan en vast een stap vooruit denken).

Met wie werk je samen?

Je gaat aan de slag bij het Berenschot EU-team. Het team bestaat uit vijf vooral op de EU gerichte hoogopgeleide, energieke en hardwerkende professionals, en ongeveer tien adviseurs die verspreid over Berenschot op verschillende expertises actief zijn en voor een deel van hun tijd aan specifieke EU-projecten werken. We zijn bijna drie jaar bezig, maar nog steeds in een opbouwfase. Je moet pionieren dus leuk vinden. Het team werkt vanuit Nederland, maar ook in Brussel. We hebben inmiddels één vaste EU consultant in Brussel. De verwachting is dat we de komende jaren verder gaan uitbreiden.

Onze adviseurs zijn allemaal intelligente en sociale mensen met een duidelijke mening, maar wel vanuit stevige kennis en professionaliteit. Naast de serieuze inhoud is er veel ruimte voor humor, gezelligheid en leuke activiteiten, zoals borrels en werkoverleggen op bijzondere locaties.

Wat neem je mee?

Berenschot is een verzameling van persoonlijkheden en achtergronden. We kijken dan ook vooral of je een goede toevoeging bent aan het team. We zoeken in elk geval een flinke dosis energie en enthousiasme, gecombineerd met nieuwsgierigheid en de ambitie om je te ontwikkelen in het adviesvak. Je werkt graag zelfstandig, maar net zo goed samen. Verder heb je:

  • een (bijna) afgeronde master, bijvoorbeeld op het gebied van politicologie, bestuurskunde of een studie met een duidelijke EU-component. Heb je aantoonbare affiniteit met het onderwerp, maar een andere (opleidings)achtergrond? We verwelkomen ook graag jouw perspectief in ons team 
  • kennis van de Europese instellingen en hoe Europees beleid doorwerkt in Nederland, dit is voorwaarde. Heb je stage gelopen in een Europese context: dat is een duidelijke pre.


Ten slotte spreek je je talen goed: je moet in Engels schriftelijk en mondeling goed kunnen communiceren. Frans, Duits of Spaans is een pre.

Gelijke kansen voor iedereen. Dat vinden wij belangrijk. Daarom hebben wij een divers en inclusief personeelsbeleid. Daarmee willen we het beste in elkaar naar boven halen. Juist omdat we allemaal anders zijn. We zijn dan ook benieuwd wat jij hieraan toevoegt!

Wat krijg je van ons?

Berenschot levert ruim tachtig jaar onafhankelijk advies aan de overheid en het bedrijfsleven. Onze focus ligt op de Nederlandse adviesmarkt, maar we zijn ook actief in België en hebben een EU-vestiging van waaruit we werken voor internationale organisaties. Met vierhonderd hoogopgeleide medewerkers hebben we dus de nodige ervaring en ontzettend veel kennis in huis. Kennis die we graag delen, met onze opdrachtgevers én met elkaar. Daarin heeft iedereen zijn eigen verantwoordelijkheden. We kennen geen partnerstructuur, wel korte lijnen en veel vrijheid. Daarnaast bieden we:

  • een mooi startsalaris, 27 vakantiedagen, een laptop, smartphone en de vrijheid om in afstemming met je opdrachtgever en je team te bepalen waar je werkt
  • een beoordeling op je resultaten, niet op processen, procedures of aanwezigheid
  • een steile leercurve, veel opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden; geef aan hoe jij je verder wilt ontwikkelen in jouw expertise en we faciliteren je graag
  • ambitieuze, slimme en gezellige collega’s, waarmee je prettig werkt op de inhoud, maar ook kunt ontspannen naast het werk.
Is dit de baan voor jou?

Wil jij per 1 oktober 2022 onze trainee EU worden? Stuur dan jouw motivatie, curriculum vitae en cijferlijst op via de website. We hechten eraan om te benoemen dat de cijferlijst niet het voornaamste element is waarop wij de sollicitaties beoordelen. Om alle motivatiebrieven voldoende aandacht te geven willen we je vragen deze compact te houden. We horen graag van jou:

•    waarom jij dit traineeship wilt volgen
•    waarom je bij Berenschot wilt werken
•    hoe jij je verder wilt ontwikkelen.

Reageren kan tot en met 12 juni 2022.

Voor meer informatie over de procedure en het werken bij Berenschot kun je contact opnemen met Mariamne Franken (corporate recruiter, m.franken@berenschot.nl/06-11260378). Heb je inhoudelijke vragen over de adviesgroep en het traineeship? Neem dan contact op met Ellemijn van den Ende (programmamanager EU, e.vandenende@berenschot.nl/06-58900013). 

Rond de traineewerving kan het erg druk zijn. Krijg je ons niet direct te pakken? Stuur dan een e-mail.
 

Je hebt gesolliciteerd, en nu?

De sollicitatieprocedure bestaat uit een online assessment, twee of drie sollicitatiegesprekken en een live assessment. Uiterlijk 20 juni laten wij je weten of je bent geselecteerd om het online assessment te maken.

We zien jouw sollicitatie graag tegemoet!