Overslaan en naar de inhoud gaan

De Nederlandsche Bank

1800 werknemers

Selectieprocedure van het DNB traineeship

Geplaatst op: 04 april 2017
Deadline: 10-05-2017 12:00:00

Solliciteren

Denk jij dat je een traineeship in het zenuwcentrum van de economie aankunt? Overtuig ons dan van jouw kwaliteiten en enthousiasme en stuur je cv, motivatiebrief en cijferlijsten via de button onderaan de pagina. We willen ook graag weten wat je naast je studie hebt gedaan (denk aan een bestuursfunctie, stages, bijbaan, vrijwilligerswerk en/of buitenlandervaring). Besteed hier dus voldoende aandacht aan in je brief en cv. De uiterste datum om te solliciteren is woensdag 10 mei 2017.

Selectie op harde criteria, capaciteiten en persoonlijkheid

Direct na het indienen van je sollicitatie wordt gemeten of je aan een aantal harde criteria voldoet: je beheerst de Nederlandse taal, je hebt maximaal één jaar werkervaring en je bent uiterlijk op 1 september 2017 afgestudeerd. Is dit het geval, dan krijg je op donderdag 11 mei toegang tot de selectieportal van Hay waar je online een cognitietest maakt en een persoonlijkheidsvragenlijst invult (beide van Talent Q). Je hebt tot uiterlijk maandag 15 mei de tijd om het e-assessment te maken. Houd er rekening mee dat de helpdesk van Hay in het weekend niet bereikbaar is voor ondersteuning bij eventuele storingen. We raden je daarom aan om de tests op donderdag 11 of vrijdag 12 mei te maken. Een week nadat je het e-assessment hebt gemaakt weet je of je nog steeds in aanmerking komt voor een traineeplaats.

Selectiedagen

Uiterlijk woensdag 24 mei hoor je of jij een van de 30 kandidaten bent die uitgenodigd is voor de eerste selectiedag op woensdag 31 mei 2017. Tijdens deze selectiedag toetsen we je via een inhoudelijke opdracht op analyse en overtuigingskracht. Ook krijg je die dag de gelegenheid om meer te weten te komen over het traineeship bij DNB. De laatste 18 kandidaten nodigen we uit voor een tweede selectiedag op 7 juni. Dit is de laatste ronde en bestaat uit twee selectiegesprekken met medewerkers van DNB en een groepsopdracht. Ook die dag is er ruimte om in contact te komen met mogelijk toekomstige collega’s en je vragen over werken bij DNB te stellen.

Afronding van de procedure

Op uiterlijk vrijdag 9 juni 2017 weet je of je bent geselecteerd voor het traineeship. Hierna volgt op dinsdag 13 juni een gezamenlijk arbeidsvoorwaardengesprek met alle trainees en een uitgebreid antecedentenonderzoek. Als dit allemaal in orde is bieden we je een tweejarig contract aan en start je per 1 september 2017 als trainee bij DNB!

Contact

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature!

Data om te onthouden

Woensdag 10 mei - uiterste datum om te solliciteren  
Donderdag 11 tot en met maandag 15 mei - online assessment thuis maken  
Woensdag 31 mei - eerste selectiedag  
Woensdag 7 juni - tweede selectiedag  
Dinsdag 13 juni - gezamenlijk arbeidsvoorwaardengesprek  
Donderdag 1 september - start traineeship