Calco
350 werknemers
Ben jij op de hoogte van alle ontwikkelingen op het gebied van HR? Draai jij je hand niet om voor uitdagingen op het gebied van bijvoorbeeld verzuim, on- en offboarding? En kan jij op alle niveaus communiceren en adviseren? Dan is de functie van HR adviseur wat voor jou!
Aanbod
- Een afwisselende en verantwoordelijke functie
- Volop ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen en veel leermogelijkheden;
- Gezellige collega’s op wie je kan bouwen;
- Regelmatig leuke uitjes en borrels;
- Werken in een moderne kantooromgeving, naast Station Amsterdam Sloterdijk.
Functieomschrijving
Als HR adviseur ben je dé specialist op het gebied van HR. Met jouw kennis en ervaring adviseer je de organisatie over o.a. in-, door- en uitstroom en trends en ontwikkelingen binnen HR. Je neemt deel aan HR-projecten, ontwikkeling en implementatie van beleid. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de verzuimdossiers en adviseer en rapporteer je hierover richting management. Ook beheer en bewaak je het on- en offboardingproces van medewerkers.
Jouw taken
- HR-advies richting management en interne organisatie
- Casemanagement verzuim
- Preventiemedewerker
- Onboarding intern personeel
- Offboarding / exitgesprekken
- Deelname aan HR- en/of afdelingsoverstijgende projecten
Functie-eisen
- Een afgeronde hbo/wo opleiding in de richting van HR
- Minimaal 1 jaar werkervaring in een HR-functie
- Communicatief vaardig
- Proactieve houding
- Goed inlevingsvermogen
- Sterk in samenwerking