Sales Young Talent Program
Inspelen op klantwensen terwijl je werkt aan je eigen ontwikkeling
Hoe? Door in dit traineeship alles op alles te zetten groei jij als Young Sales Talent uit tot een commercieel professional die kansen ziet en deze benut.
Waarom? Bij KPN ontwikkelen we medewerkers graag tot échte vakmensen. Het Young Talent Program Sales is de perfecte mogelijkheid voor commerciële toppers in wording.
Waar? Sales zit overal. Maar bij KPN werk je vooral in de Randstad. KPN werkt volgens het nieuwe werken.
Met wie? Onder begeleiding van je manager, buddy en mentor schiet jouw carrière als sales professional uit de startblokken.
Werk mee aan nieuwe mogelijkheden.
Opdrachten uitvoeren die 1 op 1 aansluiten bij wat jij wilt. Dat is het Young Talent Program Sales in een notendop. Vakinhoudelijk richt je je vooral op de zakelijke markt waar je – met IT als basis – klantwensen vertaalt naar effectieve oplossingen.
Jij hebt de klanten eigenlijk voor het uitkiezen; van grote overheidsinstellingen en verzekeringsmaatschappijen tot aan mkb’ers en alles daartussen. Ook hier geldt dat jouw wens leidend is. Hoe dan ook; als Young Talent kun je rekenen op maatwerk met de volledige focus op jouw carrière. En met succes, omdat je:
- Je collega’s en KPN als werkgever goed leert kennen tijdens de introductieperiode
- Aan de slag kunt met het verkopen van de nieuwste technieken aan KPN-klanten
- Uitstekend wordt begeleid door je buddy, mentor en manager
- Vakinhoudelijk én persoonlijk groeit door opleidingen en trainingen
- Gewoon bij KPN in dienst kan blijven nadat het programma is afgerond
Als Young Talent ben je ‘gewoon’ medewerker van een team, met de kanttekening dat je net iets vaker van team wisselt dan een gemiddelde collega. Onze teams zijn zeer divers: jonge en ervaren mannen en vrouwen werken nauw met elkaar samen en gaan voor resultaat. Want werken bij KPN is verbinding zoeken en impact maken; die drive vind je in elk team terug. Jouw nieuwe collega’s vertellen je er graag over.
Naast je collega’s van je teams heb je ook regelmatig contact met andere Young Talents. Bijvoorbeeld tijdens de gezamenlijke Meet & Inspires. Tijdens deze sessies beleef je verschillende activiteiten, zoals een workshop design thinking of rapid prototyping of challenges op gebied van New Business, maar ook een bierproeverij, een GPS-boottocht over de Amsterdamse grachten of een yogasessie op het strand behoren tot de mogelijkheden.
Voor deze vacature van Young Talent Sales bij KPN ben je vooral gericht op samenwerken met collega’s en je communicatieve skills. Met veel commercieel inzicht behaal jij de beste resultaten en maak je klanten blij. Ook kunnen wij rekenen op jouw:
- Wo-masterdiploma (of bijna behaald) in een commerciële of bedrijfskundige richting
- Aantoonbare kennis van IT
- Opgedane levenservaring in functies naast je studie, bijvoorbeeld als commissie- of bestuurslid of in vrijwilligerswerk, stages in het buitenland of als topsporter.
- Een brutomaandsalaris van (maximaal) € 3.300,- op basis van een 40-urige werkweek
- Uitstekende pensioenvoorwaarden
- Flexibele werktijden
- Thuiswerkmogelijkheden
- Een toeslag van 12,5% van je brutomaandsalaris (cao-budget)
- Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer
- 50% korting op KPN-producten en -diensten
- Een mobiele telefoon en laptop
- Goede doorgroei- en opleidingsmogelijkheden (KPN Academy) en een jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget van € 1.000,-
We werken en leven steeds meer in de cloud. Apparaten communiceren via het Internet of Things. Met onze smartphone hebben we de hele wereld op zak. En het mooiste is: het begint pas. De nieuwe mogelijkheden zijn eindeloos en bij KPN zit je erbovenop. Elke dag werk je mee om het leven leuker, vrijer en makkelijker te maken. Voor onze ruim 5 miljoen klanten, voor Nederland en voor jezelf.
Wil jij aan de basis staan van de nieuwe mogelijkheden? Ontdek hoeveel impact jij kunt hebben als Sales Young Talent bij KPN. Die ontdekkingstocht begint bij jouw sollicitatie op de vacature.
Goed om te weten:
- De sluitingstermijn van deze vacature is 1 september 2018.
- Een e-assessment, aantal gesprekken, extern assessment en screening zijn onderdeel van het sollicitatieproces voor het Sales Young Talent Program