Rijksoverheid
Audit Traineeship
Het Audit Traineeship is een tweejarig programma voor pas afgestudeerde hbo’ers en wo’ers die zich willen specialiseren in het vakgebied van IT auditing en VWO’ers die zich willen specialiseren in het vakgebied van accountancy. Als audit trainee doe je onderzoek binnen de gehele Rijksoverheid.
Het traineeship
Het Audit Traineeship bij de Auditdienst Rijk is een programma van 2 jaar vol uitdagingen, waarbij je de juiste begeleiding krijgt om jezelf maximaal te ontwikkelen. Als audit trainee doe je vanuit de auditfunctie onderzoek binnen de hele Rijksoverheid en kun je de politieke, bestuurlijke en financiële werkelijkheid van de Rijksoverheid ontdekken. Het werk is gevarieerd doordat je bij verschillende rijksonderdelen aan het werk gaat, en door het type opdrachten dat je uitvoert.
Naast je werk volg je een dag in de week een (post)master aan de universiteit of je stelt zelf een programma samen met vakinhoudelijke opleidingen en trainingen.
Na je traineeperiode kun je aan de slag bij de Auditdienst Rijk.
Het Audit Traineeship bestaat uit 2 specifieke Traineeships:
- Het IT-Audit Traineeship
- Het Financial Audit Traineeship
Ben je klant- en resultaatgericht, assertief, leergierig, enthousiast, analytisch sterk en kun je goed samenwerken? Heb je affiniteit met IT, gevoel voor cijfers en ben je geïnteresseerd in procesbeheersing? Meld je dan aan voor het Audit Traineeship.
Als audit trainee bij de Auditdienst Rijk kom je overal. De Auditdienst Rijk werkt namelijk voor de hele Rijksoverheid. Dit doen we door heel het land en soms daarbuiten. Als audittrainee kom je, in de 2 jaar dat het traineeship duurt, dus bij veel van de organisaties binnen de Rijksoverheid over de vloer. Op kantoor en soms ook in het veld. Bijvoorbeeld gevangenissen, infrastructurele projecten of datacenters.
Het auditwerk van de ADR als interne auditor van de Rijksoverheid is dan ook breed. Van controle van de jaarrekeningen tot onderzoeken op het gebied van ICT of veranderingen in organisaties. Leuke bonus: soms verschijnt er in de media een bericht over een project waaraan jij achter de schermen hebt meegewerkt.
Naast het opdoen van ervaring in het auditwerk trek je als audit trainees ook op als groep in een speciale traineeopdracht en word je, naast het werk, verder opgeleid in het vak.
Gedurende de 2 jaar van je traineeship zit je op 3 verschillende plekken binnen de Rijksoverheid. Zo krijg je de kans om te ontdekken waar jouw interesses liggen en welke soort onderzoeken en controles jou het meeste aanspreken. Uiteraard krijg je ook hier passende begeleiding bij door collega-auditors en programmacoördinatoren.
Ook krijg je binnen je traineeship veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dankzij de contacten met je collega-trainees en de startersborrels die binnen de Rijksoverheid worden georganiseerd, breid je netwerk zich snel uit.
Het IT Audit Traineeship is een 2-jarig opleidingsprogramma voor pas afgestudeerde hbo’ers en wo’ers dat is opgezet door de Auditdienst Rijk.
Voor dit traineeship zijn wij op zoek naar talenten met een afgeronde hbo- of wo-studie op het gebied van IT, zoals informatica, (bedrijfs-)wiskunde, information security, informatiekunde, technische bedrijfskunde, data science, kunstmatige intelligentie of een andere relevante opleiding.
Programma
Tijdens het traineeship houd je je bezig met de meest uiteenlopende vraagstukken op het gebied van IT binnen de gehele Rijksoverheid. Zo breng je in het ene project de netwerkinfrastructuur tussen de ministeries in kaart, terwijl je in een ander project advies geeft over de informatiebeveiliging. Of je controleert bijvoorbeeld of een organisatie klaar is voor DigiD, of met data-analyse de juiste informatie uit een administratiesysteem halen of advies geven over de aansturing van ICT-afdelingen en processen.
Soms wordt in de media gesproken over onderzoeken waar je aan meegewerkt hebt. Je levert dus werk dat maatschappelijk relevant is. En hoewel je te maken hebt met informatietechnologie, bevat je werk altijd een belangrijke menselijke kant.
Jouw persoonlijke ontwikkeling
Tijdens het IT Audit Traineeship heb je veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Je werkt samen met ervaren collega’s die je tijdens je opdrachten begeleiden en coachen. Daarnaast volg je 1 dag in de week een (post)master IT-auditing aan de universiteit, zodat je na afloop van je traineeship aan de slag kunt als register IT-auditor (RE). Of je stelt zelf een programma samen met vakinhoudelijke trainingen binnen en buiten de Rijksoverheid om snel specialist te worden op een bepaald onderwerp.
Verschillende werkplekken
Gedurende de 2 jaar van je traineeship zit je op 3 verschillende plekken binnen de Auditdienst Rijk. Zo krijg je de kans om de Rijksoverheid te leren kennen en te ontdekken waar jouw interesses liggen en in welke richting jij je als IT-auditor verder wilt ontwikkelen. Uiteraard krijg je tijdens het programma passende begeleiding en coaching door collega-auditors en programmacoördinatoren.
Heb je vragen of wil je meer informatie? Mail dan naar: audittraineeship@minfin.nl.
Het Financial Audit Traineeship is een 4,5-jarig opleidingsprogramma dat is opgezet door de Auditdienst Rijk voor vwo’ers. Voor dit traineeship zijn wij op zoek naar talenten die zich willen specialiseren in het vakgebied van accountancy.
Het programma
Als Financial Audit Trainee heb je een belangrijke rol in de Nederlandse maatschappij. Je controleert namelijk het geld van de Nederlandse burger. Je controleert of dit geld goed wordt uitgegeven door de verschillende ministeries. Hierbij kijk je kritisch naar deze uitgaven en je kijkt of deze correct worden gedaan.
De Auditdienst Rijk voert ook controles uit op de Europese geldstromen. Daarbij kijkt de Auditdienst Rijk of de besteding van het geld volgens de eisen van de Europese Unie is. Deze controles worden uitgevoerd op verzoek van Nederland ten behoeve van de Europese Commissie.
Jouw persoonlijke ontwikkeling
Het Financial Audit Traineeship is gericht op talenten die zich willen verdiepen in de accountancy. Dit traineeship doorloop je in combinatie met een bachelor accountancy op de Nyenrode Business University. Het traject bestaat uit een combinatie van werken en leren, zodat je jezelf in 4,5 jaar tijd ontwikkelt tot een rijksbreed inzetbare financial auditor. Uiteraard krijg je tijdens het programma passende begeleiding en coaching door collega-auditors en programmacoördinatoren.
Verschillende werkplekken
Je gaat aan de slag met vele uitdagende controle werkzaamheden bij minimaal 3 ministeries, waarbij steeds de focus ligt op 1 bepaald ministerie. Tijdens het hele traject heb je veel contact met de andere financial audit trainees uit je lichting.
Wat hebben wij jou te bieden?
- een combinatie van werken en leren, zodat jij je in 4,5 jaar tijd kan ontwikkelen tot een rijksbreed inzetbare financial auditor (startend accountant);
- een bacheloropleiding Accountancy volledig door ons betaald;
- een aanvullend opleidingsprogramma gericht op persoonlijke ontwikkeling (kennis en vaardigheden);
- intensieve begeleiding en coaching door zeer ervaren collega’s;
- verschillende uitdagende opdrachten bij minimaal 3 ministeries;
- een prima startsalaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- een informele en toch zakelijke werkomgeving waarin we respectvol met elkaar om gaan;
- een ontzettend leuke en gezellige traineegroep waar je veel mee gaat beleven.
Als audittrainee krijg je een tijdelijke aanstelling van 4,5 jaar bij de Rijksoverheid. Na het voltooien van het traineeship kom je bij goed functioneren in aanmerking voor een vast contract. Een prima opstap dus naar een mooie carrière bij de Rijksoverheid!
Wat vragen wij van jou?
Het audittraineeship 2017 kent 4 plaatsen voor net geslaagde scholieren die willen starten met een bachelor Accountancy. Om 1 van deze 4 plekken te bemachtigen, moet je:
- klaar zijn met je vwo op 1 september 2017;
- een gezonde dosis nieuwsgierigheid en lef hebben;
- initiatief durven nemen;
- gemotiveerd zijn om te gaan studeren in combinatie met werken;
- goede schoolresultaten hebben behaald.
Selectiemiddag
De ADR organiseert op 21 maart 2017 een selectiemiddag. Tijdens deze middag kun je nader kennis maken met de ADR, zullen speeddates plaatsvinden en ga je wellicht naar huis met een uitnodiging voor een tweede sollicitatiegesprek. Ben je geïnteresseerd? Stuur dan je motivatie en CV naar audittraineeship@minfin.nl.
Om deel te kunnen nemen aan het Audit Traineeship, moet je in ieder geval aan de volgende eisen voldoen:
- Je hebt een hbo- of wo-studie afgerond
- Je hebt affiniteit met ICT
- Je hebt maximaal 3 jaar werkervaring
- Je vindt het leuk om ergens helemaal in te duiken
- Je bent enthousiast, resultaatgericht, analytisch, communicatief en kritisch
- Je beschikt over een gezonde dosis lef en denkt vernieuwend
- Je bent in staat technische details uit te leggen aan mensen met een andere achtergrond
De Auditdienst Rijk (ADR) is een professionele organisatie die rijksbreed opereert. De dienst is onderdeel van het ministerie van Financiën en heeft als doel om de ministeries zo goed mogelijk te ondersteunen bij auditdienstverlening. Tijdens een audit controleer je bepaalde organisaties of processen zoals het implementeren van een nieuw informatiesysteem.
De ADR voert ook audits uit voor bijvoorbeeld projectorganisaties. Op deze manier draagt de dienst bij aan de efficiëntie en de kwaliteit van de Rijksoverheid.
Taken van de Auditdienst Rijk
De taken van de Auditdienst Rijk (ADR) zijn grofweg in te delen in 2 categorieën:
- Accountantscontrole van de jaarverslagen (de financial audit). Dit is de wettelijke taak van de ADR. Hiermee kijken de auditors of het belastinggeld wordt besteed aan de afgesproken doelen en of de bestedingen goed zijn verantwoord in de jaarrekening. De accountant, die de audit uitvoert, geeft zijn oordeel weer in een controleverklaring.
- Objectonderzoek op verzoek van ministeries (IT-audit en operational audit). Denk aan risicosignalerende audits of audits naar (grote) projecten zoals de nucleaire top in 2014, de Nuclear Security Summit, of bij ICT-projecten. Deze audits zijn vooral gericht op betrouwbaarheid, doeltreffendheid en doelmatigheid van de departementale processen en technische infrastructuren.
Werkveld en structuur
Het werkveld van de ADR omvat de gehele Rijksoverheid. Dit veld is de afgelopen jaren volop in beweging. Auditors zijn nodig bij grote (politieke) vraagstukken zoals het omgaan met de Schuldencrisis, de beheersbaarheid van de overheidsfinanciën, de betaalbaarheid van de gezondheidszorg en de aanleg van de Tweede Maasvlakte.
De ADR is opgebouwd uit meerdere klantclusters: een team van auditors dat op de hoogte is van de ontwikkelingen en werkprocessen van het ministerie en deze voortdurend volgt. Ook bestaan er clusters die zijn gespecialiseerd in 1 bepaald onderwerp, zoals IT-audits. Deze clusters werken Rijksbreed.
Missie, visie en kernwaarden
De ADR is de interne auditor van de Rijksoverheid en de auditautoriteit in Nederland voor de Europese Commissie. De ADR wil een wezenlijke bijdrage aan de kwaliteit leveren door onderzoek naar sturing, beheersing en verantwoording van de verschillende processen binnen de Rijksoverheid.
Door de ambtelijke en politieke leiding proactief, snel, themagericht en actueel te informeren over de uitkomsten van onze onderzoeken, ondersteunt de ADR de Rijksoverheid in zijn ambities. De dienst is doorlopend bezig om zijn kennis aan te vullen en te delen. De ADR-kernwaarden ‒ trots, betrokken en uitdagend ‒ sluiten naadloos aan op de strategische insteek van de dienst: sneller, slimmer en leuker.
Ben jij pas afgestudeerd aan een hogeschool of universiteit en wil je audit trainee worden?
De sollicitatieprocedure voor het Audit Traineeship bestaat uit meerdere rondes:
-
Ronde 1: presenteer jezelf op een creatieve manier
Om te solliciteren hoef je geen brief te schrijven. Liever ziet de Auditdienst Rijk je creativiteit terug in het antwoord op de vraag ’Wat kan jij bijdragen aan de overheid vanuit de audit functie?’. Je mag je antwoord op verschillende manieren vormgeven: een filmpje, betoog, app, infographic of wat je ook maar wilt. Stuur jouw bijdrage naar audittraineeship@minfin.nl.
-
Ronde 2: een kop koffie en een goed kennismakingsgesprek
Na ronde 1 kun je worden uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Dit gesprek vindt plaats met in ieder geval de coördinator van het audit traineeship. Uiteraard onder het genot van een goede kop koffie of thee. Tijdens dit gesprek kijken we of we een gemeenschappelijke passie kunnen ontdekken en of wij in jou een toekomstig audit trainee zien.
-
Ronde 3: een selectiegesprek met het management van de Auditdienst Rijk
Na ronde 2 kan je worden uitgenodigd voor een selectiegesprek met een directeur, een middenmanager en/of een ervaren auditor. Tijdens dit gesprek staat de inhoud van de werkzaamheden centraal, jouw kennis en vaardigheden.