Werken bij Vopak

Wie zijn wij

Met een historie van bijna vier eeuwen is Vopak wereldmarktleider op het gebied van onafhankelijke opslag van vloeibare bulkgoederen. Of het nu gaat om olieproducten, chemicaliën, plantaardige oliën of vloeibaar gemaakte gassen, wij bieden hoogwaardige diensten op het gebied van op- en overslag van deze producten op onze 80 terminals in 32 landen. Wij beschikken hiervoor over meer opslagcapaciteit dan ieder ander onafhankelijk opslagbedrijf in de wereld.

Vopak is altijd geïnteresseerd in talent met een hogere opleiding. We selecteren onze toekomstige managers door een weloverwogen intern carrièrepad te bieden. Dus als je geïnteresseerd bent in een carrière bij Vopak, lees dan verder. Meer informatie over de mogelijkheden die Vopak je te bieden heeft, tref je aan op deze pagina's.

Elk jaar neemt Vopak een aantal afgestudeerden in dienst. Hierbij gaat het zowel om recent afgestudeerden als om mensen die minder dan drie jaar tevoren zijn afgestudeerd en nu aan een tweede stap in hun carrière toe zijn en al enige werkervaring hebben.

In de eerste plaats: je opleidingsniveau, academische ontwikkeling, ervaring, belangstelling voor activiteiten buiten kantoor zijn belangrijke factoren om een sollicitatie te beoordelen. Omdat Vopak uitsluitend met hoogopgeleide professionals werkt, kunnen we de efficiënte en hoogwaardige service bieden die klanten van ons verwachten.

Tenslotte zoekt Vopak mensen die bereid zijn de handen uit de mouwen te steken, ambitieus zijn en internationaal zijn ingesteld.  Daarom nodigen we met name zeer communicatieve en enthousiaste teamspelers uit die bereid zijn hard te werken en zo de wereld van Vopak te ontdekken. Door het multiculturele karakter van onze wereldwijd opererende onderneming, is het vanzelfsprekend dat we verwachten dat je goed kunt omgaan met cultuurverschillen en dat je bereid bent in het buitenland te werken.
 

Vopak gaat niet uit van een vooropgezette loopbaanontwikkeling. Wanneer je bij ons komt werken, zal je je eigen carrière vorm blijven geven, zodat je je ambities en kansen die ongetwijfeld op je weg komen steeds optimaal kunt benutten.

Afhankelijk van je professionele expertise, je prestaties en je verdere kwaliteiten zal je je een weg door de organisatie gaan banen. Dit kan binnen de eigen werkmaatschappij of divisie, maar het is ook goed mogelijk dat je 'verhuist' naar een andere divisie of zelfs naar een ander land om aan een internationale opdracht te gaan werken. Je kunt zelfs veranderen van discipline als dat blijkt te passen binnen je ambities en je ontwikkeling.
 

Wanneer je bent aangenomen zal je meestal bij een van onze bedrijven in je eigen land aan de slag gaan. We rekenen erop dat je meteen een actieve bijdrage gaat leveren aan onze organisatie. Je professionele en persoonlijke ontwikkeling ondersteunen we met trainings- en ontwikkelingsprogramma's, training 'on & off the job', en coaching door een senior manager. Vopak zal je stimuleren om ook tijdens je werkzame periode door te gaan met het volgen van professionele opleidingen.
 

Gedurende de eerste 1 tot 2 jaren zal je binnen de organisatie regelmatig switchen van functie. Om er zeker van te zijn dat voldaan wordt aan wederzijdse verwachtingen en ambities, zullen je prestaties en ontwikkeling nauwgezet worden gevolgd.door regelmatige evaluaties en beoordelingen.